La vidéo de décryptage du Raptor sur les inégalités salariales entre les femmes et les hommes est-elle juste ? – Libération
Activité des hommes et des femmes : le rapprochement interrompu - Centre d'observation de la société
La persistance des stéréotypes entretient les inégalités professionnelles femmes-hommes
Salaires : des inégalités hommes-femmes moins marquées dans les départements d'Outre-mer - Outre-mer la 1ère
Inégalités : l'écart de salaire entre hommes et femmes plus marqué dans le Grand-Est - France Bleu
Ces inégalités salariales hommes-femmes qui résistent
Données sur les salaires et inégalités - La finance pour tous
Dans le secteur privé, l'écart de salaire entre femmes et hommes est d'environ 4 % à temps de travail et à postes comparables en 2021. Insee. Mars 2023. — Sciences économiques et sociales
Graphique: Les inégalités salariales hommes-femmes persistent | Statista
5%, 9% ou 23% ? L'écart salarial hommes-femmes, réalité à géométrie variable selon les candidats à l'Elysée | Factuel
Les inégalités professionnelles à l'encontre des femmes cadres restent prégnantes
Salaires : les femmes gagnent toujours 14,9% de moins que les hommes | TF1 INFO
Dans tous les pays, les Européens gagnent plus que les Européennes | L'Observatoire des Territoires
Inégalités salariales hommes-femmes: 19% ou 64%? – Le blog de Thomas Piketty
Inégalités de salaire femme/homme : le mystère des 10 % | Alternatives Economiques
Inégalités salariales femmes-hommes : pourquoi la France est toujours en retard - Le Parisien
Inégalités salariales : à quoi correspond la date du 4 novembre 2022 ? - La finance pour tous
Les 3 chiffres de l'inégalité salariale entre les hommes et les femmes
Discrimination salariale hommes - femmes : l'Etat dévoile son index - La finance pour tous
Taux d'emploi, salaires... les femmes toujours moins bien loties que les hommes dans les Hauts-de-France - La Voix du Nord
Quels sont les écarts de salaires femmes-hommes chez les cadres en 2020 ?
Dans le secteur privé, l'écart de salaire entre femmes et hommes est d'environ 4 % à temps de travail et à postes comparables en 2021. Insee. Mars 2023. — Sciences économiques et sociales
Égalité salariale : des notes bientôt attribuées aux entreprises - Le Parisien
